CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ TẠI UEH

Lương và thu nhập

Lương và thu nhập tăng thêm theo năng lực, khối lượng công việc và kết quả đánh giá
Phụ cấp & phúc lợi thường niên (~16 triệu đồng/năm): ăn trưa, công cụ làm việc, đi lại, đồng phục
Phúc lợi lễ, Tết: 21 triệu đồng/năm (điều chỉnh theo tình hình thực tế)
Phụ cấp giảng viên tập sự: 9,6 triệu đồng/năm

Chăm sóc sức khỏe toàn diện

Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định
Bảo hiểm sức khỏe cao cấp do UEH chi trả hằng năm, mở rộng bảo hiểm cho người thân (tùy chọn)
Khám sức khỏe định kỳ:
- 1 lần/năm (toàn bộ nhân sự)
- 2 lần/năm (đối với nữ)

Cân bằng công việc - cuộc sống

Nghỉ phép năm và chế độ nghỉ theo quy định pháp luật
Chính sách nội bộ linh hoạt, hỗ trợ đời sống cá nhân

1. Khối học thuật - Academic (Full-time)

Chức danh/Trình độ	Từ 1 - 2 năm	Từ 3 - 5 năm	> 5 năm
Giáo sư/Phó Giáo sư	~790 triệu/năm	~820 triệu/năm	~860 triệu/năm
Tiến sĩ	~420 triệu/năm	~440 triệu/năm	~460 triệu/năm
NCS toàn thời gian	Riêng NCS toàn thời gian hưởng gói quyền lợi đi kèm Chương trình trị giá ~ 1 tỷ đồng/người/4 năm

Thông điệp từ UEH: Mức thu nhập được công bố là giá trị tham chiếu, phản ánh mặt bằng thu nhập trung bình thực tế của các vị trí. Tại UEH, thu nhập không chỉ gắn với vị trí mà còn phản ánh mức độ đóng góp, hiệu quả công việc và sự phát triển nghề nghiệp của mỗi cá nhân trong hành trình đồng hành cùng Nhà trường. Những cá nhân chủ động tạo ra giá trị nổi bật trong giảng dạy, nghiên cứu và hoạt động chuyên môn có thể đạt được mức thu nhập vượt trội theo thời gian.

Tại UEH, thu nhập gắn với hiệu quả công việc và đóng góp thực tế, đảm bảo cạnh tranh và ổn định dài hạn.

2. Khối học thuật - Academic (Part-time)

Vị trí	Thu nhập tham khảo
Giáo sư thỉnh giảng (Visiting Professor)	1500-2000 USD/tháng, hỗ trợ chi phí thuê nhà, visa, vé máy bay,..
Giáo sư kiêm nhiệm (Adjunct Professor)	1000-1500 USD/tháng, hỗ trợ chi phí thuê nhà, visa, vé máy bay,..
Chuyên gia cộng tác nghiên cứu (Research Fellow - RF)	Nhận thu nhập linh hoạt theo sản phẩm thực tế từ các hoạt động đào tạo, nghiên cứu, công bố quốc tế,..
Giảng viên thỉnh giảng	Thu nhập linh hoạt theo sản phẩm thực tế từ các hoạt động đào tạo, nghiên cứu, công bố quốc tế,...
Chuyên gia thực hành cao cấp (Senior Industry Fellow), Chuyên gia thực hành trung cấp (Specialist Industry Fellow) và Chuyên gia thực hành (Industry Fellow) từ doanh nghiệp (Chuỗi 50+ lớp học Glocal)	Thu nhập linh hoạt theo sản phẩm thực tế từ các hoạt động đào tạo, đơn cử thù lao báo cáo theo buổi như sau: 1. Chuyên gia thực hành cao cấp (Senior Industry Fellow): - Hệ đại học: 3.000.000 đồng/buổi - Hệ thạc sĩ: 3.750.000 đồng/buổi - Hệ tiến sĩ: 4.000.000 đồng/buổi 2. Chuyên gia thực hành trung cấp (Specialist Industry Fellow) - Hệ đại học: 2.400.000 đồng/buổi - Hệ thạc sĩ: 3.000.000 đồng/buổi - Hệ tiến sĩ: 3.750.000 đồng/buổi 3. Chuyên gia thực hành (Industry Fellow) - Hệ đại học: 2.000.000 đồng/buổi - Hệ thạc sĩ: 2.500.000 đồng/buổi - Hệ tiến sĩ: 2.500.000 đồng/buổi

Cơ chế linh hoạt, phù hợp với chuyên gia trong và ngoài nước, theo chuẩn quốc tế.

3. Khối hành chính, văn phòng (Full-time)

Trình độ	Từ 1 - 2 năm	Từ 3 - 5 năm	> 5 năm
Tiến sĩ	~560 triệu/năm	~570 triệu/năm	~630 triệu/năm
Thạc sĩ	~470 triệu/năm	~480 triệu/năm	~560 triệu/năm
Đại học	~420 triệu/năm	~450 triệu/năm	~550 triệu/năm

Thông điệp từ UEH: Mức thu nhập được công bố là giá trị tham chiếu, phản ánh mặt bằng thu nhập trung bình thực tế của các vị trí. Tại UEH, thu nhập không chỉ gắn với vị trí mà còn phản ánh mức độ đóng góp, hiệu quả công việc và sự phát triển nghề nghiệp của mỗi cá nhân trong hành trình đồng hành cùng Nhà trường. Những cá nhân chủ động tạo ra giá trị nổi bật trong giảng dạy, nghiên cứu và hoạt động chuyên môn có thể đạt được mức thu nhập vượt trội theo thời gian.

Thành phần thu nhập (Khối Hành chính)

Lương theo vị trí và năng lực
Thưởng hiệu suất công việc (KPIs)
Thưởng theo kết quả hoạt động đơn vị
Các chế độ phúc lợi và đãi ngộ khác

Thu nhập gắn với hiệu quả công việc và đóng góp thực tế, đảm bảo cạnh tranh và ổn định dài hạn.

Hỗ trợ thu hút ban đầu (one-time):
- Giáo sư: 500 triệu đồng
- Phó Giáo sư: 300 triệu đồng
- Tiến sĩ: 150 triệu đồng
Khuyến khích nâng học hàm, học vị:
- Giáo sư: 150 triệu | Phó Giáo sư: 100 triệu | Tiến sĩ: 50 triệu
Chính sách giữ chân:
- Giáo sư, Phó Giáo sư thu nhập tăng thêm 20 triệu đồng/tháng

Hỗ trợ kinh phí đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ trong và ngoài nước lên đến 30 triệu đồng/người/năm
Giảm định mức giảng dạy/nghiên cứu khi tham gia đào tạo quốc tế
Thưởng hoàn thành chương trình tiến sĩ đúng hạn hoặc trước hạn
Môi trường học thuật chuẩn quốc tế, thúc đẩy phát triển dài hạn
Chính sách trao đổi học giả Scholar exchange

Giáo sư thỉnh giảng (Visiting Professor)

Thu nhập: 1.500 - 2.000 USD/tháng
Hỗ trợ vé máy bay, lưu trú, visa
Mô hình làm việc linh hoạt (trực tiếp + trực tuyến)
Dẫn dắt nhóm nghiên cứu, hướng dẫn nghiên cứu sinh, công bố quốc tế

Giáo sư kiêm nhiệm & Chuyên gia doanh nghiệp (Adjunct / Industry Fellow)

Thu nhập đến 1.500 USD/tháng (đối với học giả quốc tế)
Tham gia giảng dạy, nghiên cứu ứng dụng, kết nối doanh nghiệp
Linh hoạt theo mô hình bán thời gian hoặc hợp tác chuyên sâu

Chuyên gia nghiên cứu cộng tác (Research Fellow)

Tập trung vào công bố quốc tế chất lượng cao (Scopus/WoS)
Tham gia hệ sinh thái nghiên cứu UEH
Thời gian linh hoạt, thu nhập theo hiệu quả nghiên cứu

Chiến lược nhân tài toàn cầu

Giai đoạn 2025 - 2030: thu hút tối thiểu 30 học giả quốc tế xuất sắc
Định hướng đến 2045: xây dựng mạng lưới 100 học giả toàn cầu
Tập trung vào:
- Nghiên cứu đỉnh cao (Q1, FT50)
- Hợp tác quốc tế
- Nâng cao vị thế xếp hạng đại học

Gia nhập UEH - Kiến tạo giá trị bền vững

UEH hướng đến Top 250 Châu Á giai đoạn 2025 - 2030, hướng đến Top 150 Châu Á giai đoạn 2030-2045, nơi mỗi cá nhân được trao cơ hội để:

Kiến tạo tri thức vì sự phát triển bền vững
Định hình thế hệ tương lai
Kết nối và lan tỏa giá trị học thuật toàn cầu

Hệ thống đánh giá minh bạch, dựa trên hiệu quả công việc (KPIs)
Chính sách khen thưởng công khai, công bằng
Chương trình vinh danh nội bộ dành cho cá nhân xuất sắc

Chế độ đãi ngộ tại UEH